ご採用における最大の課題は何でしょうか？
また、その苦労を軽減するために、どのようなサポートをご希望でしょうか？
この2つは私が解決したい大きな質問です。貴社のご採用活動を全力でサポートし、この２つの質問によりご採用担当者様の個人レベルでのお悩みをお伺いしたり、ご採用サポートをする上でのスタイルを知っておくことで効率的なサポートに繋がると信じています。
気さくに何でもご相談いただけるような強い関係を築いていきたいと思っておりますので、ぜひお気軽にご意見やご要望をお聞かせください。候補者に貴社のご紹介する際に、ぜひ会社のストーリーを生き生きと伝えたいと思っており、個人の視点から何でもぜひ貴社のお話を聞かせてください。
これからサポートさせていただくご担当者の方も、すでにお世話になっている企業の方も、ぜひ一緒に協力し合い、成長していきましょう!
十人十色、皆様が自分だけのキャリアパスを持っています。やりたいことが明確で、そこに到達するために必要なステップもわかっている方もそうでない方もいらっしゃるかと思います。また、どんな仕事が自分にとって面白く、やりがいを感じられるか見出せていない方も多くお会いしてきました。転職において何から始めたらいいか分からないという方まで、二人三脚でどのような可能性があるかを探っていくお手伝いをさせていただきます。
様々な企業タイプを担当するチーム間で、密にコミュニケーションを取ることで可能性を最大限に引き出したキャリアパスをご提案し、懸念や疑問を解決しながら、面接のプロセスを進めるためのアドバイスと共にサポートさせていただきます。より同じ目線でサポートを進めるため、ぜひ本音のお気持ちをご相談ください。
今すぐにキャリアアップを考えていない方でも、現状や今後のイメージを知り、将来のチャンスに備え長期的な関係を築かせていただけますと幸いです。
一緒に旅に出ることを楽しみにしています。
20代後半 日系大手生命保険 → 外資ファイナンシャルサービス
Juliaさんは毎回面接に向けて、対策やフォロー面談/電話をしていただき、他のエージェントやTurnpointの他の担当者と比べると、サポートがとても手厚く信頼できました。
今回内定いただけたのもJuliaさんのおかげだと思います。感謝しています。
