JOB ID 25734
General Manager, Planning & Administration Department, Marketing Division
- メーカー, 自動車部品
- エグゼクティブ・経営, 事業企画・事業統括,Marketing, 商品マーケティング,Marketing, ブランドマーケティング
- 東京都
- 1050万円～1650万円
社会や顧客の多様なニーズに応えるべく革新的なソリューションを提供しています。特にデザイン＆マーケティング本部においては、「顧客起点のビジネス活動」を軸に、ブランド・カルチャーの創造、新規市場・ビジネスの開拓、既存事業の最大化を推進し、さらにはUXデザインの強化やマーケティングの近代化を通じて企業全体の競争力を高めています。また、プランニング＆オペレーションズ統括部 企画管理部では、人・プロセス・テクノロジーの最適化を継続的に実行し、全社横断的な変革プロジェクトや組織改革をリードする役割を担っています。グローバルなビジネス環境に対応した多様なキャリア支援制度やフレキシブルな働き方を導入することで、社員一人ひとりが成長しながら社会課題解決に貢献できる体制を整えている企業です。
プランニング＆オペレーションズ統括部 企画管理部 部長として顧客起点のビジネス活動を主導していただきます。
募集要項
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- 職種要約
- １．コネクト ブランド/カルチャー創造
２．新規市場/ビジネス創出
３．既存市場でのビジネス最大化
＋ コネクト全体のUXデザイン強化＆マーケティング近代化
上記取り組みを、様々な部門と連携（CONNECT=つなぐ・つながる）しながら進めています。
①プランニング＆オペレーションズ業務
・DM本部ミッション遂行を、人・プロセス・テクノロジー領域での変革実行を通じてリードする役割を担う
・具体的業務：変革リーダーシップ / 意思決定プロセス / リソース管理 / 組織能力向上 / データ＆レポート / オペレーショナルエクセレンス / CMOオフィス機能、など
②部門横断プロジェクトPMO
・組織の壁や既定路線の役割定義を超え、コネクト全社変革に必要な横串プロジェクトへの、DM本部の積極参加を下支えする（メンバーアサイン、予算交渉、PJ進捗管理など、関与の仕方は様々）。つなぐ・つながるの実践 / 変革プロジェクトの積極展開
・プロジェクト例：コネクトカルチャー改革各施策、マネジメント層向け業務改善プロジェクト、コネクトサステナビリティレポート、など
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- 応募資格（必須）
- ・下記、いずれか一つ以上のご経験がある方
- 事業計画立案、意思決定プロセス（シニアリーダー会議等）の運営、CXOオフィス業務の実務経験、リーダー経験
- B2Bマーケティング業務の実務経験、リーダー経験
- 部門横断での全社プロジェクトの企画・実行、リーダー経験
・ビジネスレベルの英語力（読む・書く・話す・聞く）
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- 応募資格（優遇）
- ・海外赴任・外資企業勤務経験など、異文化環境でのビジネス経験
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- 勤務地
- 東京都
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- 勤務スタイル
- 在宅勤務OK, フレックス勤務OK
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- 給与
- 1050万円～1650万円
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- こだわり条件
- 海外展開, 平均年齢30代, 中途入社50％以上, 育児支援制度あり, 海外出張, 土日祝休み, 語学を活かす, 大手企業, 管理職・マネジメント採用
Consultation
自動車・モビリティ業界における
転職やキャリア設計、
求人の選定の
ご相談を承ります。
