JOB ID 26604

Business Development Manager|人材紹介事業開発マネージャ―候補

  • IT, ソフトウェアプラットフォーム
  • エグゼクティブ・経営, 事業企画・事業統括,Sales, セールスオペレーション,Sales, 営業企画・分析
  • 東京都
  • 500万円~800万円

国内でも大規模な市場を持つ既存産業にテクノロジーを導入し、モビリティ領域におけるアフターサービスの効率化・高度化を支援するプラットフォーム事業を展開するスタートアップ企業です。業界構造の変革と新たな価値創出を目指しています。
個人および法人向けに複数の事業を展開しており、いずれも初期フェーズを終え、スケール拡大段階に入っています。
既存事業の成長加速に加え、新規事業の立ち上げにも継続的に取り組んでいます。
中長期的には、当該領域における確固たるポジションを確立し、アジアを代表する企業への成長を目指しています。

新規事業である人材紹介やスポットワークサービスについて、事業企画及びその他HR系の新サービスを含む複数事業横断の戦略設計から実行、組織構築までを幅広く担っていただきます。

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募集要項

  • 職種要約
    ■事業戦略・企画
    ・ターゲット市場の分析・定義
    ・サービスモデルの設計・KPI設計
    ・サービスの立ち上げに伴う全体ロードマップ策定
    ・プロダクト(求人サイトや管理システム等)の機能開発における要件定義・ディレクション
    ・顧客折衝を通じたユーザーインサイトに基づいたサービス改善、新規事業戦略立案
    ■組織づくり・マネジメント
    ・採用戦略の立案と実行(キャリアアドバイザー/営業など)
    ・オンボーディング/研修プログラムの設計・運用
    ・チームマネジメント(評価制度設計含む)
    ■オペレーション立ち上げ・改善
    ・キャリア支援・法人営業業務のオペレーション構築と改善
    ・業務オペレーションの構築と改善(SOP/CRM等)
  • 応募資格(必須)
    法人または個人向けの2年以上の営業経験(業種不問)
  • 応募資格(優遇)
    ・HR関連サービス(人材紹介/人材派遣/スポットワーク/RPOなど)の立ち上げ経験
    ・営業チームの立ち上げ経験
    ・3名以上のマネジメント経験(業種・職種は不問)

    ■求める人物像
    ・主体的に仕事に取り組める方
    ・成長意欲を持ち変化を楽しめる方
  • 勤務地
    東京都
  • 勤務スタイル
    フレックス勤務OK
  • 給与
    500万円~800万円
  • こだわり条件
    転勤なし, 平均年齢30代, 中途入社50%以上, 土日祝休み, 株式公開準備, ベンチャー企業, 新規事業・新サービス, 管理職・マネジメント採用

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経営陣のもと、数十億円規模の資本を基に事業を運営しており、複数の企業からの出資を受けて設立されました。
主な事業としては、事故リスクの低減を目的とした運転行動分析サービスや、業務車両の走行状況を可視化・管理する運転支援システムの企画・開発・運営があります。これらのサービスを通じて、車両を利用する企業の安全性向上や業務効率化に貢献することを目指しています。

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