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JOB ID 25036
HRBP(ビジネス職領域)
- IT, Software platform
- HR, GA & Facilities, HR Business Partner
- Tokyo
- ¥8,000,000~¥13,000,000
同社は日本産業の約20%を占める製造業に対してダイレクトな課題解決のため、Saasサービスを提供しており、
既に約300億円の資金調達に成功しており、現在急成長中の企業でございます。
「モノづくり」に携わるすべての人が本来持っている力を最大限発揮するため、産業の常識を変える「新たな仕組みづくり」に日々取り組んでいる企業です。
スピード感のあるビジネスを展開する同社で、スキルと給与をアップさせながら働きませんか。
第2創業期におけるGTM組織(フィールドセールスなどのフロントチーム)の更なる強化に向けた人事企画・組織人材開発領域の取り組みをリードいただける方を募集します。
Job Description
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- Responsibilities
- 業務内容GTM組織の評価・報酬、福利厚生制度の運営・アップデートをし、セールスチームが本来の「セールス」に専念できる環境・組織を作っていくこと
採用チームとの連携を通じた各種採用施策の実行
┗現在、セールスチームのマネージャーやリーダーなどが持っている面接官役割や、採用チームとの連携などを巻き取り、セールスチームの組織づくりを推進していってください
組織・人材開発チームとの連携による各種施策の企画・実行
┗評価制度、目標の最適化などの企画からお願いいたします
各種Survey等を通じたコンディションの把握と課題抽出
マネージャー・評価者育成施策の実行
┗マネジメントロールのサポートを想定しています
各種研修・オフサイトの企画・運営
人材のリテンション施策の企画・実行
組織・カルチャー作りのための施策の企画・実行
組織内コミュニケーション活性化施策の企画と推進
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- Requirements
- 営業・マーケティングなどのGTM組織における業務経験
経営層や事業部門のマネージャーと対等にコミュニケーションが取れること
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- Preferred
- スタートアップ企業においてHRBPまたはそれに近しい形で、より事業部に近い立場で組織課題の解決に取り組んだ経験
スタートアップ企業において人事制度の企画・運用、組織・人材開発領域に携わった経験
組織マネジメント経験
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- Location
- Tokyo
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- Work Style
- Remote working possible, Flex working possible
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- Salary
- ¥8,000,000~¥13,000,000
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- Attractive
Points - Japanese company with global opportunities, Over 50% Mid-Career Hires, Weekends and holidays off, Make use of languages, Venture Company
- Attractive
Consultation
Our expert team is dedicated to empowering your career change, crafting tailored career plans, and securing the best job opportunities in the automotive and mobility sectors.
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